Rekrutierung von Talenten
Akademische Führungskräfte
Feuer frei. Feuer frei.
Computer, Software, Netzwerk, Informationssicherheit, Künstliche Intelligenz und verwandte Disziplinen sowie diejenigen, die eine der folgenden Anforderungen erfüllen: 1. Experten und Wissenschaftler, die im Ausland promoviert und nicht mehr als 55 Jahre alt sind und Professoren an renommierten Universitäten und Forschungseinrichtungen im Ausland sind. 2. Angehöriger des Bereichs der Naturwissenschaften oder Ingenieurtechnik, im Alter von höchstens 40 Jahren, promoviert an einer renommierten ausländischen Universität und verfügt über mindestens drei Jahre Auslandserfahrung in Forschung. Nach seiner Einführung kehrt er/sie Vollzeit nach China zurück, um dort zu arbeiten. Fresh PhD: Absolviert mit einem Doktortitel und erzielte wissenschaftliche Forschungsergebnisse von Weltrang. Leistungen: 1. Unterstützungsbedingungen von Experten: (1) Zusätzlich zu der einmaligen Subvention von einer Million Yuan durch den Staat zur Verfügung gestellt, genießen Sie ein Jahresgehalt von 600000 bis 1 Millionen Yuan (vor Steuern) plus Leistung und werden als Zweitposition Professor eingestellt. (2) Bieten Sie eine jährliche Wohnungszuschuss von 300000 Yuan. Wenn Sie ein Haus kaufen, können Sie eine 10-jährige Wohnungszuschuss auf einmal vorantreiben. (3) Stellen Sie eine Forschungsstartgebühr von 3-5 Millionen Yuan zur Verfügung. (4) Verschieben Sie die Haushaltsregistrierung Ihres Ehepartners und Kinder und lösen Sie andere Probleme wie die Arbeit des Ehepartners. (5) Verhandeln Sie Büro- und Experimentierräume. 2. Förderbedingungen für junge Fachkräfte: (1) Neben dem einmaligen Zuschuss von 500000 Yuan durch den Staat, genießen Sie ein Jahresgehalt von 300000 bis 500000 Yuan (vor Steuern) zuzüglich Leistung und stellen Sie direkt als vierstelliger Professor ein. (2) Gewähren Sie einen jährlichen Wohnungszuschuss von 200000 Yuan. Wenn Sie ein Haus kaufen, können Sie eine 10-jährige Wohnungszuschuss in einem Zug vorantreiben. (3) Zusätzlich zu der Forschungsförderung von 1 bis 3-Millionen Yuan vom Staat zur Verfügung gestellt, können Sie eine Forschungsförderung von 1 bis 3-Millionen Yuan von der Schule beantragen. (4) Ihr Ehepartner und Ihre Kinder werden mit Ihnen umziehen, Helfen Sie bei der Lösung der Arbeitsvereinbarungen des Ehepartners (5) und besprechen Sie andere Angelegenheiten wie Büro- und Laborräume. 3. Förderbedingungen für frische Doktoranden: (1) Antrag auf wissenschaftliche Forschungsförderung der Schule; (2) Weitere Angelegenheiten wie Büro- und Experimentierräume werden persönlich besprochen.
华北电力大学
2023-06-06
Unternehmensberater
Feuer frei. Feuer frei.
1. Business Management Talente, die leitende Positionen in namhaften Krankenhäusern oder Institutionen in Europa innehaben, oder Experten und Wissenschaftler, die gleichwertige Professorenpositionen an renommierten Universitäten und Forschungseinrichtungen im Ausland innehaben. 2. Nach ihrer Einführung können sie für zwei Jahre kontinuierlich in unserem Krankenhaus arbeiten, mit einem kumulativen Zeitraum von nicht weniger als drei Monaten pro Jahr. 3. Grundsätzlich sollten sie einen Doktortitel haben. 4. Sie sind in der Regel nicht älter als 65 Jahre, und international renommierte Top-Experten können angemessen entspannt werden. Nach den einschlägigen Dokumenten des Provinzparteikomitees und der Regierung werden zur Schaffung eines guten Arbeitsumfelds folgende Meinungen zu den Arbeitsbedingungen ausländischer Talente abgegeben: Erstens, finanzielle Unterstützung. Entsprechend den einschlägigen staatlichen Regelungen werden für eingeführte Talente einmalige Zuschüsse gewährt, um ihre Arbeits- und Lebensbedingungen zu verbessern. Talente können vorrangig eingeführt werden, um andere relevante Mittel für die Durchführung wissenschaftlicher Forschung, Leistungstransformation und damit verbundene Produktions- und Geschäftsaktivitäten in unserem Institut zu beantragen. 2,Berufsbezeichnung. Stellen Sie Talente vor, die Führungspositionen auf oder über der mittleren Ebene in unserem Krankenhaus innehaben. 3,Projektunterstützung. Priorität sollte der Empfehlung und Einführung von Talenten gegeben werden, um sich für nationale Wissenschafts- und Technologiepläne, Forschungs- und Entwicklungsvorhaben sowie Projekte zur Transformation wissenschaftlicher und technologischer Leistungen zu bewerben. 4,Zuständigkeiten und Behörden. Wer Talente als Projektleiter einbringt, hat das Recht, im vorgegebenen Verantwortungsbereich über die Verwendung von Projektmitteln und Lohnkosteninvestitionen zu entscheiden und hat das Recht, den Forschungsinhalt oder den technischen Weg des Projekts entsprechend den einschlägigen Vorschriften anzupassen.
河北医科大学第四医院
2023-06-06